中央组织部部长李源潮日前指出，选用干部要重用那些政治坚定，有开拓创新精神，工作有实绩，清正廉洁，群众公认的优秀干部，不用那些以权谋私、为己干事、干部群众信不过的人，不用那些不负责任、拉私人关系、投机钻营的人，不用那些不讲原则、不分是非的“老好人”，不用那些不干实事、无所作为混日子的人。（2008年07月16日《人民日报》）

　　在现实中，这“四种人”不仅败坏了党风、政风，直接影响到改革开放和经济社会各项事业的发展进程，而且还疏远了干群关系，损害了广大群众的切身利益，所以应坚决弃之不用。

　　以权谋私、为己干事、干部群众信不过的人，自然时时刻刻想着个人得失，将自己的事情凌驾于群众冷暖之上。他们要么大搞特搞权钱交易，要么热衷于雷声大、雨点小的“形象工程”、“面子工程”，或劳民伤财、得不偿失的“政绩工程”。对于这些不把群众利益当回事的干部，群众岂能喜欢？

　　不负责任、拉私人关系、投机钻营的人，可谓削尖了脑袋捞取名利。在他们眼中，天大地大不如头顶上的“乌纱帽”大，只要能保证仕途通畅，什么主意都敢想、什么事情都敢干。有的通过手中的权力和掌握的公款大肆通路子、拉关系，为自己将来的飞黄腾达作铺垫；有的称兄道弟，满嘴“感情”和“义气”，实际上是在划“圈子”、拉选票，搞得乌烟瘴气；还有的甚至不顾中央禁令和党纪国法，竟然拿公款行贿，简直无法无天。这类人实属害群之马，开除党籍也不为过，况使用乎？

　　不讲原则、不分是非的“老好人”，也即平常所说的“好好先生”了，他们面对不正之风和损害群众利益的行为，面对一切可能“得罪”人的原则性问题，甚至面对严重违反党纪国法的腐败现象，往往说话不痛不痒、不左不右，充当“和事佬”，或干脆装聋作哑、置若罔闻。结果显而易见，由于歪风邪气得不到及时有效的制止，导致正气无法弘扬，那些识大体、顾大局、坚持原则、真抓实干的老实人不仅会被排挤，还极可能在提拔等方面受到种种不公正待遇。

　　不干实事、无所作为混日子的人，也即对工作没有贡献、对事业没有热情，仅仅满足于一杯茶、一枝烟，一张报纸看半天的人。他们缺乏干劲和闯劲，有的只是惰性和惯性。将这类人提拔上来，既打击了其他同志的主动性、积极性和创造性，也会让一个单位、一个部门、一个地区失去活力和动力，直至丧失发展的大好机遇。

　　由此可见，中央决定不用“四种人”深入人心，值得期待，也是对现实中的这“四种人”提出的严正警告，令他们坐卧不安。倘若继续我行我素、不思悔改，那就只有等着“下课”了！